Jeg holder erfaringsbaserede oplæg om udviklings- og forandringsprocesser. Oplæggene tager udgangspunkt i min store indsigt i, hvordan virksomheder i praksis kan arbejde med Køn og Ledelse på et strategisk, taktisk og operationelt niveau. Eller vælg et oplæg af mere personlig karakter; om de udfordringer, jeg selv har stået over for på min vej fra den finansielle sektor over en universitetsuddannelse til et liv som selvstændig konsulent.

Oplæggene, der indbyder til inspiration, motivation og eftertanke, kan afholdes:

  • Før, under og efter et organisationsudviklingsforløb eller lignende proces
  • Som et enkeltstående input – evt. kickstart eller fyraftensmøde

Kontakt mig

MARKANT tilbyder følgende oplæg:

  • Sidder ledelseskompetencen i en slipseknude?
    • Om køn og ledelse med et twist af humor
    • For dem, der gerne vil snuse til emnet og have stof til eftertanke
    • Velegnet til fyraftensmøder
  • Sporskifte
    • Min egen karrierehistorie – en opmuntrende fortælling om, at man (ofte) kan mere end man tror
    • Hellere gøre noget du fortryder – end fortryde noget, du aldrig fik gjort
    • Inspiration og motivation for dem, der står ved en skillevej, der vil noget andet og mangler det sidste lille kick
  • Køn, kultur og konstruktioner
    • Hvor er vi nu – hvor vil vi gerne hen, hvad skal der til?
    • For ledere, HR-medarbejdere og andre der har interesse i emnet og/eller ønsker at arbejde med det professionelt
    • En mere akademisk tilgang, men i høj grad anvendelsesorienteret med fokus på det praksisnære

Varighed typisk mellem én til to timer, hvor jeg også lægger op til sparring og erfaringsudveksling.

Derudover kan oplæggene indgå som en del af workshops eller undervisning evt. i forbindelse med et organisationsudviklingsforløb eller lignende.

Pris: Da det er vigtigt for mig, at mine ydelser er individuelle og tilpasset den enkelte person eller virksomhed, bedes du kontakte mig for et uforpligtende tilbud.